A perícia em ergonomia tem como objetivo elucidar as questões relacionadas ao nexo causal entre patologias supostamente adquiridas em razão das atividades laborais desempenhadas pelo reclamante, bem como identificar as responsabilidades das partes em relação a um acidente de trabalho.
Assim, a perícia judicial ergonômica é de fundamental importância para amparar a decisão judicial, que definirá o grau de responsabilidade da reclamada em eventual enfermidade apresentada pelo reclamante.
Neste artigo, você vai entender por que é crucial contar com o trabalho do assistente técnico para acompanhar as perícias ergonômicas da sua empresa, auxiliando no êxito dos processos trabalhistas que envolvem essa matéria.
Continue a leitura e conheça os 4 tipos de análises do assistente técnico durante essa modalidade de perícia.
Antes de falarmos sobre a perícia ergonômica, vamos retornar ao conceito de ergonomia.
A Associação Internacional de Ergonomia (IEA) define ergonomia como: “A disciplina científica relacionada ao entendimento das interações entre seres humanos e outros elementos de um sistema”.
Conhecida como “ciência do conforto”, a ergonomia, portanto, tem como objetivo desenvolver e aplicar técnicas de adaptação do homem ao seu trabalho de forma eficiente e segura.
Assim, a ergonomia contribui para:
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Melhorar a postura e evitar doenças ocupacionais;
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Aumentar a produtividade dos profissionais;
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Evitar afastamentos e ausências;
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Aumentar a qualidade de vida dos trabalhadores e
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Promover a valorização profissional.
A Norma Regulamentadora 17 trata da ergonomia nos ambientes de trabalho.
Por sua vez, a perícia ergonômica é uma exigência jurídica processual, que possui a finalidade de analisar a adaptação do profissional ao seu ambiente de trabalho.
Para tanto, o juiz nomeará um perito para auxiliar nas questões técnicas sobre ergonomia solicitadas em um processo judicial.
E para acompanhar a diligência pericial, é facultada às partes a indicação de um assistente técnico de sua confiança, com papel fundamental no decorrer do processo trabalhista.
A seguir, entenda a importância das perícias ergonômicas.
Perícia em ergonomia: a importância
A perícia em ergonomia é uma investigação técnica específica da atividade laboral, com a finalidade de analisar a influência dos fatores de risco ergonômicos – físicos, organizacionais e cognitivos – sobre as características psicofisiológicas do trabalhador.
Em outras palavras, essa modalidade de perícia auxilia o juiz na identificação da relação de causalidade entre uma doença adquirida por um trabalhador e suas atividades de trabalho ou ainda das responsabilidades das partes em relação a um acidente de trabalho.
Logo, o laudo ergonômico tem como objetivo averiguar, quantitativa e qualitativamente, as tarefas e condições de trabalho de um indivíduo, a fim de observar se as manifestações clínicas apresentadas por ele, possuem relação com o labor por ele desenvolvido.
Dessa forma, é feita uma análise acurada das condições de trabalho do requerente, verificando 4 tipos de ergonomia:
1. Ergonomia de correção
Entende-se por ergonomia de correção a ação corretiva, modificando alguns elementos e estrutura do ambiente de trabalho, como iluminação, ruídos, dimensões e posicionamento do mobiliário, temperatura, móveis e objetos, para adaptá-los aos diferentes perfis de trabalhadores e fluxo de pessoas.
Com isso, o ambiente será mais confortável e saudável.
2. Ergonomia de concepção
Na ergonomia de concepção, a intervenção é feita diretamente no projeto do posto de trabalho. Portanto, ela vai além do local do trabalho.
Ou seja, é visualizado como o trabalho é desenvolvido, com o intuito de melhorar a organização e os sistemas de produção.
E ainda: verifica o uso correto dos equipamentos e a manutenção da postura correta dos trabalhadores.
3. Ergonomia de conscientização
Como o próprio nome sugere, a ergonomia de conscientização está relacionada à educação dos funcionários, ensinando-os boas práticas de ergonomia quanto à postura, uso do mobiliário, equipamentos adequados, além de pausas necessárias para descanso e ginástica laboral, entre outras ações.
Com foco na correção postural e para o uso adequado de equipamentos, essa conscientização pode ocorrer por meio de palestras e treinamentos.
4. Ergonomia participativa
Já a ergonomia participativa trata da criação do Comitê Interno de Ergonomia (CIE), com a finalidade de da implementação de um projeto ergonômico em sua totalidade.
Assim, o comitê trabalha para viabilizar esse projeto, bem como foca a conscientização de todos, priorizando a saúde dos profissionais.
A seguir, entenda a importância de contar com um assistente técnico para as perícias ergonômicas da sua empresa!
Por que contar com assistente técnico para perícias ergonômicas?
Como vimos, a perícia ergonômica é fundamental para amparar a decisão judicial.
Mas uma perícia mal feita pode comprometer o andamento de um processo, prejudicando ambas as partes.
Por isso, o papel do assistente técnico ou perito assistente é de crucial importância para a defesa da sua empresa.
O profissional vai diligenciar criteriosamente, a fim de verificar as hipóteses de abordagem da matéria técnica, para fazer com que o perito do juízo perceba as diferentes interpretações existentes, evitando, assim, uma visão unilateral.
Agora que você já sabe a importância do assistente técnico para perícias ergonômicas, saiba que, para esse acompanhamento, a sua empresa pode contar com a ExperMed!
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